Отчет о занятости сотрудников. Выполнен на конфигурации ЗУП 3.1. В отчете использованы данные о кадровой истории сотрудников, о сроках пребывания в тех или иных должностях, и в рамках сроков пребывания показаны сроки выхода на работу и причитающиеся надбавки к заработной плате. В отчет попадают только сотрудники, не имевшие продолжительных отпусков и отгулов в рамках периода формирования отчета.